随着改革开放的不断深入和有中国特色的社会主义市场经济体系的确立，民营企业做为中国经济不可或缺的重要组成部分，在国民经济中具有举足轻重的作用。然而，2008年金融危机后，民营企业遭受了重大打击，在经过了2009年的复苏和调整后，民营企业面临着调整、改革和重组的局面。而中国工业合作协会组织(简称中国工合)作为一个具有先进性、统战性、经济性、国际性的全国性社会经济团体，在民营企业的发展中，起到了非常关键的作用，加入中国工合组织的民营企业，在工合组织的指导下，纷纷走出了困境，结束了二次创业，迎来了蓬勃发展的新局面。本文就目前民营企业的现状和存在的问题，结合中国工合组织自身的资源优势，谈谈民营企业成为工合组织成员的必要性和实用性。

一、民营企业的发展现状以及存在的问题

1. 民营企业的发展现状：随着民营企业的快速发展，在第一波创业浪潮中发展壮大的民营企业享受着国家政策和国际环境带来的丰硕成果，然而，民营企业在发展到一定的规模后，风险管理能力和应对危机的能力严重不足，同时，民营企业的发展阻碍是发展模式，那就是投机型的成长模式已遇到“天花板”，民营公司在战略能力和核心技术上的弱势已成为公司可持续成长的最大瓶颈。

2. 民营企业存在的问题：民营企业本身的发展模式也决定了在经营过程中所存在的问题。中国民营企业发展迅速，不少民营企业在短短几年之内，就做大了规模，并涉及多个行业，产生了许多快速“暴富“的神话。快速“做大”因而成了许多民营企业的第一诉求。然而，由于盲目追求扩张速度，许多民营企业的风险管理能力和应对危机的能力严重不足，导致许多企业在快速发展中快速夭折。家族化管理模式、职业经理人匮、接班人问题、融资问题等也困扰着民营企业家们。

二、中国工合组织自身的资源优势

中国工业合作协会，英文名：Chinese Industrial Co-operatives(简称：中国工合CIC)，中国工合是中国工业合作者、手工业者和热心合作事业的人士与组织，自愿结成的具有先进性、统战性、经济性、国际性的全国性社会经济团体。自1938年成立以来，在党的关心和领导下，中国工合像一面旗帜，激励着一代又一代的工合人，团结合作，奋斗不息，为中国人民抗日战争和解放战争的胜利、壮大爱国民主统一战线、发展多种形式的合作经济、促进社会安定和谐，特别是对中国民营经济的发展，做出了重要的贡献，谱写了光辉的篇章。

在2008年工合成立70周年纪念大会上，工合组织理事长高宗银指出，为工合企业服务，发展经济，始终是工合的首要任务。同时还介绍了工合组织的六大资源优势：

1. 工合企业创新基金：支持工合企业技术创新和产品开发，增强企业竞争力。

2. 工合企业家联谊会：定期召开企业家年会，组织专题讲座，交流合作，共谋发展。

3. 国际合作与交流委员会：开展对外交流与合作。

4. 职业经理人大会：专家授课，实地考察，提高职业经理人的管理能力和技术水平。

5. 行业信用评价体系：开展行业信用评价，向社会推介诚信企业和产品

6. 融资渠道与政府沟通平台：帮助企业快速安全融资，搭建与政府沟通的平台，参与地方工业发展规划。

三、民营企业成为工合组织成员的必要性和实用性

民营企业由于自身的规模、企业发展的特点，在其经营和管理的过程中存在相当大的独立性和自发性，抗风险能力严重不足。而中国工合组织利用其自身的资源优势，依照"指导,维护,协调,服务"八字方针为企业服务,企业需要什么,协会就提供什么服务，同时具备超前意识,了解企业未来需要什么,提供相应的服务,在帮助会员企业冲破阻力，成功改革和转型，进行同行业和跨行业合作交流中，发挥了重大的作用。下面分析民营企业成为工合组织的必要性和实用性。

1. 交流合作的平台：民营企业的发展不能缺少交流，彼此之间的合作更是需要一个稳定便利的交流平台。工合组织为会员企业搭建交流合作的平台，组织同行业和跨行业经济合作论坛，开办行业间的技术交流会，工合企业家联谊会等，为会员企业之间的进行人才、技术交流与合作，提供了便利。例如，2008年7月份，工合组织在京举办的题为“对话500强——中国工商领袖高峰会”， 来自国内外200多名企业家和国家有关部门领导、权威专家参加了本次大会。众多企业家纷纷表示大会为企业的发展积累财富，储备资源，获得可持续发展力创造了良好的条件。《工人日报》、《人民日报市场报》、《中国企业报》、《中国工业报》、《中国信息报》等作了会议报道，对大会给予了充分肯定。

2. 企业经营管理指导：工合组织了大量的专家为会员企业的经营与管理提供专业角度的诊断，为企业的改革提供咨询，提出指导性的意见，有效地解决了企业家族化管理模式等问题，帮助大量的企业从困境中走出来，获得了新生。

3. 与政府沟通的桥梁：民营企业由于其经营的分散性，在与政府有关部门之间，难以达到及时有效的沟通，与一些地方政府的开发项目也难以开展有效的合作。工合组织积极向政府反映会员企业的要求和呼声，保证与政府信息沟通的畅达，引导工合企业参与地方工业发展战略规划、特色工业园区建设。

4. 国际合作平台：工合组织的国际合作与交流委员会，与国内外、海内外机构共同举办国际合作与经贸项目洽谈，组织工合企业与外商对接，帮助企业走出去，开展国际经济合作和区域经济合作。2009年11月份工合组织召开了中非合作发展论坛，全国政协副主席阿不来提·阿不都热西提、联合国工业发展组织胡援东、中国轻工业联合会会长步正发、副会长杨志海出席论坛开幕式并发表讲话，论坛期间，包括中非国家有关部委领导主题演讲、专家政策解析、中非企业家高峰对话、非洲产品采购和项目投资发布及项目洽谈等。论坛上有100多个产品采购和50多个项目现场进行对接。中非工业合作发展论坛组委会与加纳、塞舌尔等10个国家现场签署了意向书。

5. 培养企业人才的摇篮：工合组织的培黎工程，为会员企业培养了大量优秀的管理和技术人才，为企业输送了新鲜的血液，给企业的发展注入了活力。工合组织的职业经理人大会，是会员企业职业经理人等高层管理人才的摇篮，为企业提高职业经理人和企业管理人员的经营管理能力和职业化水平做出了巨大的贡献。

6. 宣传企业的窗口：工合组织的信用评价体系，开展行业信用评价，向社会推介工合诚信企业和产品，帮助企业诚信经营，赢得市场。同时，通过工合组织的网站，刊物等，宣传企业文化，提高企业知名度。天津小护士实业发展股份有限公司、辽阳钢管股份有限公司等一大批优秀的民营企业通过工合组织的宣传，已经成为知名度高、市场信用度好的企业。

以上总结了民营企业成为工合组织成员所带来的巨大收益，不管是在交流合作上、人才储备上、国际合作上，还是在企业宣传上，工合组织都有成熟完善的体系，帮助会员企业改善经营发展模式，吸收先进人才，提高诚信度和知名度，所以说，民营企业成为工合组织成员是必要的，实用的。希望有更多的民营企业加入到工合组织中来，获得更加开阔的视野和更广阔的发展空间，企业的发展更上一层楼。

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